Oferujemy szeroki wachlarz usług z zakresu rekrutacji

Rekrutacja IT

Tajniki rekrutacji IT zgłębiamy od prawie 10 lat i możemy powiedzieć, że o rekrutacji IT wiemy prawie wszystko. A jak nie wiemy to się doszkalamy.To co nas wyróżnia to „świeże” podejście do każdego realizowanego projektu rekrutacyjnego. Dla nas nie ma rzeczy nie możliwych! Świetna znajomość rynku IT oraz realiów na nim panujących pozwala nam szybko i skutecznie realizować rekrutacje.

RPO

Nasz rekruter jest wyłącznie do Twojej dyspozycji. Otrzymujesz kompleksową usługę outsourcingu rekrutacyjnego. Rozwiązanie jest dla Ciebie, jeżeli nie posiadasz własnego działu HR lub jego możliwości są ograniczone.

Consulting

Masz wrażenie, że Twoje procesy rekrutacyjne są nieefektywne a czas poświęcony na rekrutacje zajmuje za dużo czasu? Z wielką przyjemnością przeanalizujemy Twój proces rekrutacyjny i zaproponujemy rozwiązanie, które pozwoli go usprawnić.

Wynajem specjalistów

Jak pracujemy?

Poznajemy naszego klienta, model biznesowy w jakim pracuje, usługi oraz produkt jakie oferuje. Niezmiernie ważne jest poznanie kultury firmy oraz kluczowych wartości w danej organizacji. Zebranie tych informacji jest kluczowe w rekrutowaniu odpowiednich osób dla klienta.

W KZ INSPIRE rekrutujemy specjalistów z szeroko pojetej branży IT. Do tej pory realizowaliśmy projekty rektutacyjne między innymi na stanowiska:

  • Tester Automatyzujacy
  • Tester Manualny
  • Developer Java, .NET, PHP, JavaScript, Node.JS, React
  • Analityk Biznesowy
  • Analityk Systemowy
  • PM
  • SAP BW, SAP MM, SAP BI oraz wiele innych stanowisk

Nasz proces rekrutacji

Poszukujemy najlepszych pracowników, którzy pasują do organizacji klienta i chcą razem z nim brać aktywny udział w rozwoju biznesu.

Nasza strategia rekrutacyjna zaczyna się od dokładnej analizy procesów, poznania wartości jakie są istotne dla klienta, wsparcia biznesu i zaproponowania innowacyjnych metod rekrutacyjnych. Wprowadzamy zmiany, które zmieniają branżę rekrutacyjną. Po prostu cały czas chcemy więcej!

Dostaliśmy zlecenie i co dalej? 

Rekrutację rozpoczynamy od spotkania z klientem w celu zebrania wszystkich kluczowych wymagań odnośnie danego stanowiska.

Po otrzymaniu kompletu informacji zaczynamy pracę nad rekrutacją. Pierwszych kandydatów przedstawiamy już 2 lub 3 dnia a maksymalny czas jaki sobie dajemy to 14 dni.

Podczas całego procesu rekrutacyjnego dzielimy się informacjami z klientem i przekazujemy informację o postępie prac rekrutacyjnych.

Dlaczego warto z nami współpracować

  • Znamy się na rekrutacjach IT
  • Szybko i skutecznie działamy
  • Stawiamy na partnerskie budowanie relacji
  • Jesteśmy elastyczni
  • Stawiamy na kulturę przekazywania informacji
  • Sprawnie działamy
  • Posiadamy wieloletnie doświadcznie w rekrutacji IT
  • Cały czas się szkolimy i rozwijamy swoje kompetencje

Jesteś zainteresowany współpracą? Zapytaj nas o ofertę.